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  • Falik Comunicación
    estrategia e impregna a la empresa con todo lo que el aporta Su misión principal es la de crear no sólo los mensajes sino los medios y las formas para que esos mensajes puedan llegar de forma adecuada en cada uno de los campos en los que trabaja Su misión es a medio y largo plazo Las principales prioridades del comunicador deben ser la identidad la imagen la cultura la reputación la transparencia la conducta ética y la responsa bilidad social Es el comunicador quien debe buscar la manera de que tanto los trabajadores como los clientes tengan claros estos conceptos Fuente Finazas Personales Info Close Posted on 3 agosto 2015 at 18 39 Filed in Inicio Tagged with Comments 0 comments ago 3 2015 La mala comunicación y la responsabilidad de la gestión Casi nunca los problemas de comunicación interna se resuelven con más o nuevos medios de comunicación Hoy en día el tema de la mala comunicación es muy usado como caballito de batalla Frente a cualquier dificultad las instituciones o sus referentes le adjudican a ella el problema En las empresas también surgen problemas a raíz de la gestión organizacional Si un puesto de referencia es ocupado por una persona que no tiene la capacidad como para serlo y los mensajes no llegan con claridad no son interpretadas las líneas de trabajo que este emite esto generará un pr oblema entre los empleados En estos casos es común adjudicarle la responsabilidad a las herramientas de comunicación nadie leyó la cartelera Leyeron el mail en el que pedí determinada tarea no llegó el problema no surgió por la comunicación sino por una decisión que se tomó y que generó un impacto negativo o bien por el mensaje emitido el tono el referente no es respetable o bien por muchas otras variables que entran en juego en estos casos y deben ser tenidas en cuenta y analizadas por el responsable de la gestión comunicacional Info Close Posted on 3 agosto 2015 at 18 36 Filed in Inicio Tagged with Comments 0 comments ago 3 2015 No nos centramos en el QUE ponemos el acento en el COMO Para que la gestión de la comunicación interna sea posible creíble y puesta en acción debe estar integrada en los procesos de toma de decisiones de gestión de proyectos es decir en las fuentes de información de carácter estratégico Será necesario que el servicio de comunicación interna esté subordinado de forma muy dinámica y organizada a los objetivos planes y proyectos que emergen de la dirección de la organización Este posicionamiento proporciona al comunicador la capacidad y la información necesarias para proporcionar asesoría servicio y consejo a los clientes internos y externos sobre los distintos productos y procesos de comunicación en su organización Info Close Posted on 3 agosto 2015 at 18 29 Filed in Inicio Tagged with Comments 0 comments jun 25 2015 Analizar significados qué hay detrás de la comunicación no verbal Somos muchos los que frente a determinadas situaciones

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  • Acerca de mí :: Falik Comunicación
    la consultoría y la docencia desde hace 15 años que se retroalimentan y me exigen actualización permanente Mi pasado químico soy técnico y estudié hasta tercer año ingeniería me permite tener una excelente relación con las profesiones más duras Trabajo para todo tipo de organizaciones empresas familiares corporaciones asociaciones sin fines de lucro y para la Administración Pública A veces me contratan directamente y otras soy convocado por otros consultores

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  • Servicios :: Falik Comunicación
    comunicación Servicios por objetivos Crear o fortalecer la marca Desarrollar nuevos productos y servicios Fidelizar clientes Tomar decisiones con la mejor información Organizarse mejor Atraer y retener los mejores talentos para trabajar Trabajos realizados Blog Foros académicos Contacto Home Servicios Servicios Brindo servicio profesional de consultoría implementación capacitación y outsourcing gestión externa en las áreas de Comunicación Corporativa y Marketing Comunicación interna Comunicación On Line Capacitación en Comunicación Trabajos Realizados

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  • Comunicación corporativa y marketing :: Falik Comunicación
    clientes Tomar decisiones con la mejor información Organizarse mejor Atraer y retener los mejores talentos para trabajar Trabajos realizados Blog Foros académicos Contacto Home Servicios Comunicación corporativa y marketing Comunicación corporativa y marketing Creación de marca y posicionamiento Estrategias de imagen corporativa Investigaciones de percepción Investigación de mercado Testeo de nuevos desarrollos productos y servicios valoración de la marca y la competencia Auditorías de imagen corporativa Campañas específicas de comunicación

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  • Comunicación interna :: Falik Comunicación
    los mejores talentos para trabajar Trabajos realizados Blog Foros académicos Contacto Home Servicios Comunicación interna Comunicación interna Herramientas para mejorar la circulación de la información Herramientas y acciones para la motivación Creación de misión y visión y valores corporativos Intervenciones de cambio recambio generacional fusiones adquisiciones Estrategias y acciones de marketing interno y marca empleador Creación de marca empleador Campañas integrales Investigaciones de percepción Auditorías de clima interno Satisfacción de

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  • Comunicación online :: Falik Comunicación
    decisiones con la mejor información Organizarse mejor Atraer y retener los mejores talentos para trabajar Trabajos realizados Blog Foros académicos Contacto Home Servicios Comunicación online Comunicación online Planes integrales de comunicación 2 0 Localización de públicos objetivos y adecuación de las acciones a sus entornos Creación de imagen 2 0 a través de blogs sites perfiles Campañas en redes sociales Facebook Twitter Tuenti Ning etc Institucional 2 0 para difundir

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  • Capacitación en comunicación :: Falik Comunicación
    comunicación Para áreas de Comunicación RRHH RRPP Gestión estratégica de la comunicación corporativa Gestión estratégica de la comunicación interna Comunicación 2 0 Innovación en comunicación Comunicación 2 0 Escribir en la web Endomarketing y marca empleador Qué tipo de organización demandan las redes sociales Herramientas de medición de gestión comunicacional Comunicación para la gestión del cambio RSE hacia afuera y hacia el ámbito interno Comunicación para la gestión de la

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  • Servicios por objetivos :: Falik Comunicación
    nuevos productos y servicios Fidelizar clientes Tomar decisiones con la mejor información Organizarse mejor Atraer y retener los mejores talentos para trabajar Trabajos realizados Blog Foros académicos Contacto Home Servicios por objetivos Servicios por objetivos m m Brindo servicio profesional de consultoría implementación capacitación y outsourcing gestión externa en las áreas de Crear o fortalecer la marca Desarrollar nuevos productos y servicios Fidelizar clientes Tomar decisiones con la mejor información

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